快科技 9 月 3 日消息，据媒体报道，研究服务机构 exechange.com 统计，今年在 Russel 3000 指数企业中离职的 191 名 CEO 中，有 74 名属于被解雇或被动离职，这是自 2017 年以来高管下台人数最多的一年。

特别值得注意的是，星巴克公司 CEO Laxman Narasimhan 的突然离职，被市场解读为美国企业对印度裔 CEO 的一次大清洗的信号。

Narasimhan 的离职评分为 9 分，接近被解雇的评级，不过他的离职并非孤立事件。

此前已有报道指出，美国许多知名公司开始 " 清理 " 印度裔高管，除了星巴克，谷歌、Twitter 等科技巨头也有计划 " 清理 " 印裔高管。

值得一提的是，印度人到硅谷工作后没多久，便建立了一个名为印度企业家协会的组织，主张搭建成各种人际关系网，为培养下一代印度企业家积蓄力量。

目前该协会已在 13 个国家设立 54 个分支机构，拥有 10000 多名会员，而且印度人当上部门负责人后，就会马上招入大批印度人，Narasimhan 入职星巴克后就是如此。

IBM 的现任印度 CEO Arvind Krishna 刚刚做出了关闭中国研发部门并裁撤约 1600 名中国员工的决定，并且不断增加 IBM 在印度的岗位。