据中国侨网综合报道，全球多家企业近期纷纷宣布裁员，不少人认为这与人工智能（AI）的蓬勃发展有关，其中不乏一些公司首席执行官。对此，英伟达首席执行官黄仁勋近日接受采访时表示，将裁员归咎于 AI 的说法 " 懒惰 " 且 " 毫无道理 "。

黄仁勋 5 月 25 日接受新加坡《亚洲新闻台》专访时表示，自己对 AI 的未来充满信心，且有事实佐证他对未来的想象。黄仁勋说：" 很多 CEO 将 AI 与失业联系起来，这种说法简直太懒惰了。AI 才刚刚出现，怎么可能现在就导致裁员了？" 他强调："AI 仅仅在 6 个月前才开始发挥作用，而他们却在 2 年前就因为 AI 裁员，这怎么可能？这完全说不通。"

黄仁勋指出：" 这只是他们装腔作势、显得自己很聪明的一种方式，我对此非常反感。我认为这样做是在吓唬大家，是相当不负责任的。" 他还表示：" 如果你不接受时代的科技，就会被时代抛在后面。"

不过，黄仁勋没有被问及任何具体公司，也没有提及任何公司。

黄仁勋，视频截图

值得注意的是，最近一段时间，包括科技与金融行业在内的多家国际巨头频频爆出裁员计划。

据经济参考报报道，美国科技巨头 " 元 " 公司近日启动新一轮大规模裁员，裁员数量近 8000 人，占公司员工总数的 10% 左右。大规模人员重组工作也在同步推进，约 7000 名员工将被调配至多个 AI 新部门。公司备忘录提到，AI 的力量使公司得以将这批员工重新部署到更具战略价值的岗位。

据美国阿克西奥斯新闻网站报道，上个月，微软公司致信员工称，将面向年龄与在职年份总和达 70 年及以上的长期员工启动自愿买断计划。据估算，这批员工总数超 8000 人。

此前，亚马逊、Snap、Block 和甲骨文等其他美国科技公司也已宣布了裁员计划。今年 1 月，亚马逊宣布计划裁减约 1.6 万个岗位，这是该公司自去年 10 月以来的第二次大规模裁员。2 月，金融科技公司 Block 裁减了超过 4000 人，员工人数减少到约 6000 人。3 月，甲骨文被曝正在进行新一轮裁员，裁员将波及 2 万至 3 万人。4 月 15 日，社交科技公司 Snap 被曝将裁员 1000 名员工，并关闭 300 多个空缺职位，以降低成本。

金融行业也是裁员密集区。渣打银行成为最新一家因 AI 技术运用而实施大规模裁员的全球金融机构。5 月 19 日，渣打银行宣布，计划到 2030 年将公司职能部门的岗位减少 15% 以上，涉及近 8000 个工作岗位。

编辑 | 何小桃 杜恒峰

校对 | 金冥羽

每日经济新闻综合中国侨网、经济参考报等

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